怎样做到一个洗衣工月收入3000元

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怎样做到一个洗衣工月收入3000元

时间:2010-01-23 14:06来源:干洗店加盟网作者:网络点击:次

一说到洗衣行业，大家第一放映就是投资大，利润低，而且洗衣纠纷不断，是一个不太讨好的活儿，对于干洗店里的工资大家也觉得不是很高，所以即使洗衣店在招聘，也不愿意去，感觉工作

　　一说到洗衣行业，大家第一放映就是投资大，利润低，而且洗衣纠纷不断，是一个不太讨好的活儿，对于干洗店里的工资大家也觉得不是很高，所以即使洗衣店在招聘，也不愿意去，感觉工作时间特别长，而且工资低，社会地位也不高。看到很多干洗店里人员流动性非常大，因此就主观认为这是一个没有什么前途的行业。

　　但是如果你在赛维干洗店，你会发现，其实做干洗员工的收入相当的客观，这里不仅是老板给的客观，而且有额外的外快，如果有经验还可以合伙自己当起老板呢。有这么好的事，拿就随笔者去采访一下这家赛维干洗的高工资的秘密绝招吧。

　　当然，赛维干洗老板理解每一位员工：“人在上海，而且都是年青人嘛，花销肯定要大一点，我就多给他们一些工资。”诚心的体谅与关心让赛维干洗员工流动量很小。曾有一位技术上的师傅，在她的店里做了很久，16岁就走进了洗染行业，虽然现在年纪并不大，但是也算得上是元老级别的老员工了，随着年龄的增大，她的家庭开支也不断增大。而杨赛维干洗的生意也越来越好，索性老板娘把洗衣店的洗衣环节承包了给了这位师傅，两人从老板与下属的关系变成了合作关系。这样一方面解决了员工流动的问题，一方面又解决了业务拓展的问题。同时也增进了他们之间的感情。在赛维干洗店里，还有很多员工都是中年人。她了解中年人的生活压力，给每一位员工购买了一台缝纫机，顾客缝纫方面的活由员工自己做，收入也全部归员工所有，仅仅这一项每位员工的月收入就能达到2000-3000元，加上基本工资、绩效提成和福利，她店里的员工收入都是相当可观的。　

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